月26日、道後プリンスホテ採用」、「コーチング」の研修を実施しました。 「労務・人事・採用」の研修では、メンバーの社会保険労務士法人アライズの宮部義久社会保険労務士より、経営者や上司に求められるポイントについて、実際の事例やユーモアを交えながら解説がありました。 「コーチング」の研修では、人財ゼミナールWｉｌｌ宮本妨げる3つの課題と抜本的対策やを記念して組織向けコーチングについて学制作した動びました。画を視聴するなど、これまでの女性会の歩みを振り返るとともに、会員間での交流や親睦を深めました。 2回の研修を通して、会員が企業会議所青年部では、1月19日及び24日に、「労務・人事・芳樹氏を招き、人材育成をを持続的に成長させるためには、企業・個人として、どのように行動していくかを学び、考える良い機会となりました。ｂｅ代表女性会活動報告ルにて、県下女性会会長、会員ら57名の出席のもと、中予ブロック研修会を開催しました。講師に花王グループカスタマーマーケティング（株）社会コミュニケーション部門中四国地区の伊藤類美氏を迎え、「くらしの中の血流改善講座〜健康経営推進による生産性向上を図るには〜」をテーマに講演があり、企業や社員の健康づくりについて理解を深めました。 引き続き、3年ぶりに開催された新年会では、萩野青年部会長の乾杯で開宴。当会議所女性会創立60周年ＹＥＧExpress中予ブロック研修会・新年会健康経営の推進を考える令和４年度１月研修事業労務・人事・採用・コーチング 1当 9会議所の動き会議所の動き
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